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针对人事架构和辅导员工作进行探讨
发布日期:2015-10-22 09:43:14   打印



今天的行政办公会议在刘校的主持下,重点对学校人事架构和教学点辅导员绩效考核工资进行了探讨。目的是进一步明确学校各岗位的职责,提升工作效益,提高员工的工作积极性,培养员工爱岗敬业的主人翁精神,让员工与公司一同成长。
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